700'den fazla crore insanı barındıran bir dünyada yaşıyoruz. Bu 700 crore arasında birlikte işleyen farklı ülkeler, devletler, dinler, kültürler, diller, ırklar ve diğer birçok özellik var.
Ve her köşesinde çeşitliliğin olduğu bir dünyada yaşamak için insanlar arasında karşılıklı saygı ve uyum olmalıdır. Dünyada uyum düzeyine ulaşmak için nüfus arasında barışçıl ve saygılı bir ilişki olmalıdır.
İnsanların bu dünyada uyum içinde birlikte yaşayabilmeleri için, uygun davranış ve işleyişi düzenleyen ve haklı çıkaran belirli kurallar ve yasalar olmalıdır. Ancak, 'kurallar' ve 'yasalar' kelimeleri genellikle birbirinin yerine kullanılan ancak çeşitli yönlerden oldukça farklı olan iki kavramdır.
Her ikisi de yasal çalışma dalına giren terimlerdir. Hem 'kurallar' hem de 'yasalar' bir ülkenin düzgün işleyişine yardımcı olur.
Kurallar ve Yasalar
Kurallar ve Kanunlar arasındaki fark, onları çiğnemenin sonucudur. Bir kuralı çiğnemek hafif bir sonuca yol açabilirken, yasalara uymamak ciddi sonuçlara yol açabilir.
Kurallar ve Kanunlar Arasındaki Karşılaştırma Tablosu
| Karşılaştırma Parametresi | Tüzük | kanunlar |
|---|---|---|
| Anlam | Kural, herhangi bir faaliyetin bir uygulamasını veya prosedürünü düzenlemek için bir dizi kılavuzdur. | Kanun, bir ülkenin veya topluluğun üyelerini veya vatandaşlarını yönetmeye yardımcı olan bir kurallar sistemidir. |
| uygulanabilirlik | Kurallar her türlü toplum, kurum, dernek veya herhangi bir faaliyet için geçerlidir. | Kanunlar genellikle bütün bir ülke veya topluluk için geçerlidir. |
| oluşturma | Kurallar, dernek sekreteri, bir eğitim kurumu müdürü vb. Tarafından yapılabilir. | Kanunlar yalnızca Hindistan Yasama Meclisi (veya kendi ülkelerindeki diğer herhangi bir yasama organı) tarafından yapılabilir. |
| Sonuç | Kurallara uyulmaması, genellikle para cezası, askıya alma vb. bir miktarın ödenmesi gibi hafif sonuçlara yol açabilir. | Kanunlara uyulmaması hapis gibi katı ve ağır sonuçlara yol açabilir. |
Kurallar nedir?
700 crore'dan fazla insanın bir arada uyum içinde var olması için belirli kurallar belirlenmelidir.
Kurallar, herhangi bir grup insanın veya herhangi bir kurumun rahat çalışmasına yardımcı olur. Bir kural, bir yasadan daha düşük bir düzeye yerleştirilebilir. Davranışı ve işleyişi düzenlemeye yardımcı olan bir dizi kılavuz görevi görür. Kurallar, herhangi bir kurum, toplum, dernek veya sadece bir grup insanın önde gelen şahsiyetleri tarafından oluşturulabilir.
Ve kuralları çiğnemek çok daha hafif bir cezaya yol açar. 'Kurallar' kavramını daha açık hale getirmek için burada ayrıntılı bir örnek verilmiştir: –
Bir okul veya herhangi bir akademik kurum düşünün. Okulda düzeni sağlamak ve düzgün bir şekilde işlemek için bir dizi kuralın olması zorunludur. Herhangi bir kurumda her zaman bir otorite figürü, lider veya kurum içindeki insan grubuna başkanlık eden bir kişi olacaktır.
Bu kişi, kurum için kurallar oluşturma yetki ve hakkına sahiptir. Örneğe göre, bu kişi müdür veya müdür veya müdiredir. Okulun iyiliği için “kurallar” yaratır.
Akademik kurumlarda sıklıkla bulunan bazı kurallar şunlardır: –
- Cep telefonları veya diğer elektronik aletlere izin verilmez.
- Öğrencilerin kurumun edeplerine uymaları beklenir.
- Günlük üniforma giyin.
- Okul veya kolej tarafından listelenen kıyafet kurallarına uymak zorunludur.
- Öğrencilerin saat 08:45'ten önce tesislere gelmeleri gerekmektedir.
Bunlar, çeşitli kurumlarda ortak bulunan birkaç kuraldır. Benzer şekilde, akademik kurumu başka bir dernek veya dernekle değiştirirseniz; ve müdire ile sekreter, başkan veya başkan, kişilere ve grubun amacına özel birkaç başka kural bulabilirsiniz.
Ayrıca, herhangi bir kuralın ihlali durumunda, ihlal edilen kurala göre farklı türde cezalar da olacaktır.
Örneğin, bir akademik kurumdaki herhangi bir kuralın ihlali, muhtemelen para cezası, sorumluluklar gibi görevlerin verilmesi veya aşırı durumlarda, askıya alma veya paslanma gibi bir miktar ödeme ile sonuçlanacaktır.
Kanunlar nedir?
Tıpkı herhangi bir kurum veya toplumun düzeni sağlamak için kurallara ihtiyaç duyması gibi, bir ülkenin veya ulusun barışçıl varlığı ve işleyişi yasalara dayanır. Kanunlar, bir hükümet yürütme ve bir ülkede düzen ve barışı koruma sürecini kolaylaştırır. Kanun, bir ulusun vatandaşlarını yönetmeye yardımcı olan bir kurallar sistemidir.
Kanunlar sadece bir ülkenin yasama organı tarafından oluşturulabilir. Kanunlar aşamalı olarak yapılır. Önce her iki mecliste de bir yasa tasarısı sunulur. Tasarı her iki meclis tarafından da kabul edildikten sonra Başkan'a ulaşır. Başkan tasarıyı kabul edip imzalarsa yasa olur. Herhangi bir yasanın ihlali katı cezalara yol açar.
Örneğin, Hindistan ülkesini düşünün. Hindistan'da yasaları uygulayan yasama organı Parlamento'dur.
Parlamento, yasaları yukarıda belirtilen süreçle uygular. Ve yasaların yardımıyla yasaların uygulanmasını ve ihlal edilmemesini sağlar. Herhangi bir yasanın ihlali durumunda, ceza ağırdır ve ülkelere ve yönetim sistemlerine göre değişir.
Bir yasayı çiğnemenin sonuçları genellikle para cezalarını, tazminatları, ömür boyu hapis, tahliyeleri vb. içeren hapis cezalarını içerir.
Kanunlara birkaç örnek: –
- evlilik yasaları
- vatandaşlık yasaları
- arazi kanunları
Arasındaki Temel Farklar Kurallar ve yasalar
Çözüm
Hem "kurallar" hem de "yasalar", izledikleri amaçlar açısından oldukça benzer kavramlardır.
İnsanlar arasında düzen, barış ve uyumu sağlamak için uygulanır ve uygulanır. Kişilerin hak ve özgürlüklerinin ihlal edilmemesini sağlamak için kurallar ve yasalar gereklidir.
Farklı bir nüfusun bir arada yaşamasına yardımcı olurlar. Bir yasayı çiğnemek hafif sonuçlara yol açabilirken, bir yasayı ihlal etmek katı cezaları beraberinde getirir.
