Kuruluşlar hazırlandıktan ve tüm kayıt evrakları dosyalandıktan sonra kuruluşlar oluşturulur. Şirketler hissedarlara aittir. Bir hissedarın bir şirketteki konumu ve yetkisi, sahip oldukları hisse yüzdesine göre belirlenir. Tüketicinin satın alma direktörleri şirketin faaliyetlerini denetler. Genellikle temettü olarak bilinen kazançlar, daha sonra sahip oldukları hisse sayısına göre sahipler arasında bölündü.
İş oluşturulduktan sonra hissedarlara minimum kişisel sorumluluk verilir. Bu şirket, sahiplerinden ayrı, ayrı bir tüzel kişilik olarak kabul edilir. Bu farklı çeşitlilik kazancına bağlı tüm borçlardan yalnızca şirketin varlıkları sorumludur.
S Corp vs C Corp
S Corp v/s C Corp arasındaki temel fark, Vergilerin C ve S şirketleri arasındaki en önemli ayrım olmasıdır. C işletmeleri kazançları üzerinden vergi öder ve siz de bir mal sahibi veya çalışan olarak kazancınız üzerinden vergi ödersiniz. Bir S şirketinin herhangi bir vergi ödemesi gerekmez. Siz ve diğer sahipler ise şirketin gelirini bireysel gelir olarak kaydedin.
C-Corporation "varsayılan" şirket gibi görünüyor, bu da her şirketin bir C-Corp olarak başladığı anlamına geliyor. C-Corp, IRS Form 2553'ü göndererek bir S-Corp'a dönüşebilir. Form 2553, IRS'ye gerekli sahiplik bilgilerinin yanı sıra paydaşların S-Corp seçimine ilişkin yazılı anlaşmasını sağlar. Bir C-Corp'tan bir S-Corp'a veya tam tersi bir dönüşüm kendi problemlerini beraberinde getirebilir.
C Corp formunun çifte vergilendirme etkisinden kaçınmaya çalışan daha küçük veya yeni işletmeler S sınıflandırmasını kullanmalıdır. İlk birkaç yıl için, çoğu yeni işletme para kaybetmeyi bekliyor. Bir S yapısı özellikle avantajlıdır, çünkü mal sahiplerinin yukarıda belirtilen zararları diğer kaynaklardan elde edilen geliri dengelemek için kullanmalarına ve genel vergi yükümlülüklerini düşürmelerine olanak tanır.
S Corp ve C Corp Arasındaki Karşılaştırma Tablosu
| Karşılaştırma Parametreleri | S Corp | C Corp |
| operasyon yeri | Yerel ve yerel eyaletlerde faaliyet göstermektedir. | Farklı ülkelerde faaliyet göstermektedir. |
| oluşum | Varsayılan şirket türüdür | Form 2553 doldurulmalı, ardından sadece formasyon tamamlanmalıdır |
| formaliteler | Orada kuruluş için yapılacak birçok formalite | Kuruluş için yapılacak daha az formalite var |
| Mülkiyet | Mülkiyet Çok Kolay Alınır | Sahiplenmek zor |
| hissedar sayısı | Pay sayısı 1000'den az olmalıdır | Pay sayısı kadar olmalıdır |
S Corp nedir?
Bir S Corp., şirketlerin kazançları üzerinden vergi toplamasını gerektirmeyerek çifte vergileri ortadan kaldıran bir şirket türüdür. Tüm kazançlar ve kayıplar hissedarlar arasında ödendi ve daha sonra temettü talep etmek için federal bir vergi beyannamesi vermesi gerekiyor. 2 veya daha fazla hissedarına sahip olan şirketlerin, her hissedar hakkında bilgi içeren ayrıntılı bir vergi formu doldurmaları istendi.
S yapısını seçen şirketler sadece bir vergi öderler. Bu düzenleme ile kurumsal bir yapının avantajlarından yararlanabilecekleri gibi, ortaklık firmalarının vergi avantajlarından da yararlanabilirler. Bu hükmün temel amacı, küçük şirketleri mali yüklerinden kurtarmaktı.
Amerika Birleşik Devletleri içinde seçim, Form 2553'ü doldurup İç Gelir Servisi'ne göndererek yapılır. Her hissedar, şirketin yapısal statüsünü değiştirmek istediği mali yılın 15 Mart'ına kadar doldurması gereken formu imzalamalıdır. Firmaya statü verilmeden önce yerine getirmesi gereken birkaç şart daha var.
Şirketin sahibi olarak 100'den az Amerikalı veya Amerika Birleşik Devletleri'nde ikamet eden kişi olmalıdır. Bir işletme gerçekten de Amerika Birleşik Devletleri'nde bulunmalı ve ayrıca herhangi bir eyalette faaliyet gösterebilmelidir. Firmada tek bir hisse senedi türü olmalıdır, bu da tüm hisselerin aynı olması gerektiği anlamına gelir.
C Corp nedir?
C Corp, kârlarının sahiplerinden ayrı olarak vergilendirilmesi bakımından diğer işletmelerden farklıdır. Bir C Corporation'ın hissedarları şirketin sahipleridir. C şirketi her yıl böyle bir mali tabloyu Başsavcıya sunmakla yükümlüdür.
Ayrı bir özerk varlık olarak kabul edildiğinden, bu tür şirketler, hissedarlar değiştiğinde veya hastalandıklarında varlıklarını yitirmezler. C şirketi sahipleri sadece belirli bir ölçüde sorumludur. Kaynakları, iş yükümlülüklerini yerine getirmek için kullanılmaya karşı savunmasız değildir. Kişiler, şirketin hatalarından sorumlu tutulamaz.
Bir C Şirketi kurmanın dört aşaması vardır. İlk olarak, beğendiğiniz bir işletme adına karar verin. Ad, kullanımda bile olmamalı veya başka bir şirketle ilişkilendirilmemelidir. Ana sözleşmesi daha sonra hem devletin resmi ofisine dosyalanmalıdır. Kuruluş onaylandıktan sonra bir yönetim kurulu toplantısı yapılmalı ve tüm kayıtlar belgelenmelidir. Devlet lisanslarının alınması son aşamadır.
S Corp ve C Corp Arasındaki Temel Farklılıklar
1. S Şirketleri, kazançları üzerinden vergi ödemek zorunda olmayan işletmelerdi. C Şirketler ise kazançları üzerinden vergi ödemek zorundadır.
2. S işletmelerinin yalnızca bir hisse senedi sınıfı olabilir (oy haklarına bakılmaksızın), ancak C şirketlerinin çok sayıda sınıfı da olabilir..
3. S Şirketleri Sınırlı sayıda hissedar, ancak C Şirketleri Sınırsız sayıda hissedar.
4. S şirketleri bir hisse senedi sınıfı, ancak C Şirketleri kadar hisse senedi sınıfı
5. S şirketleri geçiş vergisi ile ilgilidir. Ancak C Şirketleri çifte vergilendirme ile ilgilidir.
Çözüm
C-Corp sınıflandırması, firmayı gelecekte ticaret yapma fırsatının yanı sıra büyük bir genişleme sağlasa da, S-Corp mülkiyet kısıtlamaları, küçülmek ve sıkı bir şekilde korunmak isteyen işletmeler için avantajlı olabilir. Mülkiyet ve sermaye yaratımı açısından tüm kurumsal yapılar aynı kurallarla kontrol edilir. Bunlar, sahipleri için asgari sorumluluğu olan tüzel kişilerdi. Bir yönetim kurulu, önemli kararları denetler ve hissedarların çıkarlarını temsil ederken, bir yönetici günlük işlemleri denetler. Böyle bir C Corp ve S Corp arasındaki temel farklar vergiler ve mülkiyet özgürlüğüdür.
